一年清盘16只基金 人事变动频繁 博时基金陷入净利增长停滞烦恼
===2026/5/9 10:21:20===
涉及固收、权益到财务、信息等多个部门的数十名员工,其中曝光的最高月薪达到了13.5万元。更有一张网传图片详细列出了固一部多名员工的年终奖明细,奖金最高为610万元,最低为49万元。2025年10月,博时基金因合规内控问题被中国证监会深圳监管局采取责令改正行政监管措施,两名高管同步收警示函。处罚当月,正是博时基金新任董事长张东的履职首月,且罚单落地之前张东担任公司总经理,对公司合规内控同样承担重要职责。根据《证券投资基金管理公司合规管理规范》,当公司出现严重违规行为和重大风险事件时,董事会需对公司总经理以及相关高级管理人员应当承担的责任进行评估,并根据评估情况做出相应的问责处理。根据不完全统计,截至2026年4月,博时基金在管的7只主动权益产品成立以来净值累计下跌超过30%。其中,博时消费创新A成立以来净值下跌53.7%,跑输业绩比较基准超过40个百分点。博时消费创新混合A成立于2020年10月23日,基金经理是王诗瑶,成立以来的净值跌幅为53.31%。近1年、近3年、近5年的净值表现均不佳,净值跌幅分别为0.30%、31.67%、54.38%,同类平均涨幅分别为27.96%、14.63%、1.79%,其中近5年的同类排名1730|1747,接近垫底。博时消费创新混合2025年年报数据显示,博时消费创新混合A本期已实现收益为4794.28万元,2023-2024年的数据为-2.11亿元、-1.59亿元;博时消费创新混合C本期已实现收益674.98万元,2023-2024年分别为-3580.97万元、-2707.70万元。利润方面,2023-2025年博时消费创新混合A分别为-3.16亿元、-6118.25万元、5769.01万元;博时消费创新混合C分别为-5266.37万元、-1122.75万元、836.74万元。尽管收益和利润在2025年均实现正增长,但仍难以覆盖此前大额亏损。
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