职、高效协同的闭环，以系统化的平台能力回应市场需求。 这一研产投销的价值链闭环，正是嘉实基金固收+业务的核心竞争力，四大环节相互赋能，构成完整价值创造体系。 首先，研究是整个体系的原点。究其原因，主要在于对固收+产品而言，+的部分是追求收益增强的关键。而让其靠得住的核心，正是研究端从源头提供的资产、策略、产业等多维度研究支撑。 嘉实基金将研究的核心定义为发现产业方向、捕捉更好机遇，定义新贝塔，通过深度的产业研究，挖掘不同赛道的投资价值，进而形成周期、红利、成长等可落地的投资策略，把深度研究变成可投资的策略零件。 值得一提的是，这一研究能力并非单一研究员的个体能力，而是依托嘉实基金平台化的投研体系实现的集体赋能。公司通过组建跨行业产业链研究小组、打造数字化投研平台，让研究成果突破专业边界，成为支撑固收+多策略的核心基础。正是基于这样的研究能力，嘉实基金的固收+产品才能在不同市场环境下，找到适合的收益增强方向，实现+的部分的稳定输出。 其次，在产品端，基于研究端的策略支撑与投资者的需求分层，嘉实基金摒弃了传统固收+产品的模糊定位，将产品按照风险收益特征清晰划分为稳、多、新三大系列，分别对应低、中、高波动，形成了辨识度极高的产品货架。 其中，嘉实布局了多只以稳命名的固收+产品，从客户的持有体验出发，成为居民现金管理的优质替代；多系列定位中波动，以多策略、多资产为核心，通过不同策略的搭配实现收益增强；新系列则瞄准高波动，风格更为犀利，通过把握权益市场、可转债市场的结构性机会，博取更高收益。三大系列产品形成了高中低波结合的主动管理固收+产品矩阵，让不同风险偏好的投资者能够精准匹配自身需求，形成稳定的投资预期。 第三，投资端以胜率思维为核心，以平台化团队为基石，实现业绩的稳定达成。 胜率思维是嘉实基金固收+投资的核心逻辑，其本质是通过多资产的体系化构建，在锚定正确Beta方向的基础上，叠加嘉实平台积淀的高胜率超额收益能力，同时将品质管理贯穿投资全流程。 而胜率思维的落地同样离不开平台化的团队支撑。嘉实基金汇聚了一支风格多元的固收+投资经理队伍，覆盖价值、成长、均衡等不同风格，囊括红利、GARP、行业轮动、转债等多种策略。在团队背后，公司还搭建了宏观策略研究、人才长效激励、投研信息共享、风险监督管理等体系化的隐藏底座，让单一投资经理的能力边界，成为整个平台的能力起点。 此外，在销
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