董秘新规落地在即!上千家A股公司或面临调整
== 2026/5/18 17:55:14 == 热度 190
包括学历、工作经验、工作职责等)方面存在较大差异,相关企业对董秘一职开出的薪酬待遇也存在较大差异,高的月薪超过10万元,低的月薪在1万元~2万元,比如近日一家农林牧渔行业A股上市企业招聘董秘一职时开出的薪酬为月薪为“10K~11K”(注:即1万元~1.1万元)。不过,总体而言,多数企业近日在招聘董秘时开出的薪酬还是明显高出相应地区的社会平均薪酬水平。上千家A股公司或面临调整资料显示,目前A股上市公司中,董秘兼任财务总监的情况比较普遍。据Wind数据,目前董秘兼任财务总监的A股上市公司有近900家,为目前董秘兼任最集中的类型。另外,董秘兼任公司总经理的A股上市公司也有近100家,再加上董秘兼任分管经营业务的副经理的情形,意味着董秘新规施行之后,预计将有上千家存在董秘兼任情形的公司或面临“整改”,陆续调整相关岗位,以符合新规。记者观察发现,中小规模上市公司构成董秘兼任的主体,部分大型上市公司也存在董秘兼任的情况。数据显示,上述纳入统计的上千家A股上市公司中,目前市值低于100亿元的公司就有超过600家,占比超过一半。从行业角度来看,目前董秘兼任情形广泛存在于不同行业上市公司中,若按照申万一级行业划分,机械设备、电子、电力设备、医药生物、计算机等行业公司数量较多,钢铁、煤炭、银行、石油石化、家用电器、综合、美容护理等行业存在董秘兼任情形的公司数量相对较少。另外,从所属上市板来看,上述存在董秘兼任情形的公司广泛分布于不同上市板,其中主板公司最多,接近500家;创业板企业也不少,接近300家;科创板和北交所上市企业中,也有不少企业存在董秘兼任财务总监等情形。新规助力A股公司提升治理水平对于董秘新规,特别是对于新规中“董事会秘书不得兼任经理、分管经营业务的副经理、财务负责人”的相关规定,各方普遍给予积极评价,认为将有助于提升A股上市公司整体治理水平。北京金诚同达(深圳)律师事务所合伙人律师李志军在接受记者采访时认为,董事会秘书不得兼任经理、分管经营业务的副经理、财务负责人的相关规定,通过强制董事会秘书与分管经营业务的副经理、财务负责人的岗位职责分离,提升董秘履职的独立性与专业性。董事会秘书作为信息披露活动的组织者、公司治理合规的监督者、内外部有效沟通的联络者,核心职责是组织信息披露、保障公司治理合规、协调内外沟通,而经理、财务负责人等岗位直接参与经营决策和财务数据生成。若由同一
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