存储芯片概念股，大幅异动！今日（3月18日）盘中，A股存储芯片概念股集体拉升，同有科技20%涨停，中电港、诚邦股份10%涨停，朗科科技一度涨超18%，佰维存储一度涨超10%。其中，佰维存储、朗科科技股价均创历史新高。当天，在韩国、日本证券市场上，存储芯片概念股也集体大涨，三星电子涨超5%，SK海力士涨超4%。市场分析人士指出，亚太市场存储芯片概念股的上涨，主要跟两则消息有关：一是三星电子工会就5月罢工计划进行的投票将于本周三结束，若这家全球最大存储芯片制造商的罢工计划获通过，5月将中断芯片生产，存储芯片供应短缺恐将加剧；二是英伟达的H200 AI芯片出口传出了新进展，计划开始大规模制造。芯片巨头罢工传闻刷屏据路透社消息，韩国三星电子最大工会的领导人表示，随着工会成员就5月罢工计划进行投票，该工会威胁要扰乱芯片生产。三星电子若发生罢工，可能会加剧全球半导体供应瓶颈。目前，人工智能数据中心运营的强劲需求，已导致从汽车、计算机到智能手机等行业的半导体供应受限。三星电子工会领导人孙宇铨上周在投票开始时表示：“我预计生产将会受到干扰。”三星电子在韩国的12.5万名员工中，约有9万名工会成员有资格在本周三结束的投票中进行投票。据报道，孙宇铨表示，如果劳资双方未能达成协议，他们计划从5月21日起罢工18天。他补充说，这可能会影响三星电子位于首尔以南平泽庞大的半导体园区约一半的产量。一位要求匿名的三星高管表示，即使是“一次罢工”导致的生产中断，也可能损害与客户的信任，并且需要数年时间才能恢复。三星发言人表示，公司将继续“以真诚的态度”与员工进行对话。孙宇铨表示，三星电子员工对与主要竞争对手薪酬差距日益不满，导致工会会员数量在去年9月份激增，此前芯片制造商SK海力士接受了其工会关于薪酬改革的要求。他说：“芯片行业正在蓬勃发展，但这些红利并没有惠及我们。所以我们才在抗争。”孙宇铨称，过去三个月，已有超过100名工会成员离开这家韩国最大雇主，跳槽到SK海力士等公司。SK海力士批准了一项计划，提高奖金上限，并将营业利润的10%用于奖金池。三星工会要求将基本工资提高7%，取消绩效工资上限（目前为年度基本工资的50%），并引入基于营业利润的奖金池，以取代工会称过时且不透明的标准。三星电子在2025年第四季度公布了创纪录的利润，分
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